事件な出来事
ども。ヨシダイですm( _ _ )m
いや〜・・・本日、3月16日(日が変わってから前日か)。
会社に行って、ビックリしました。
とりあえず、いつものように業務をこなしていると、
夕方過ぎに、うちの部長が部全員を会議室に集めた。
会議室に入ると、ホワイトボードに旧体制と新体制とある。
その図を見た瞬間。
「あ〜・・・来るべき時が来たか」
と、あまり動じる事も無く、事実を受け入れた。
自分の勤める会社は、
♪この〜木、なんの木、気になる木〜♪
で有名な企業のグループ会社ですが、
この度、分社化という事で、
子会社となることになりました。
『成績不振』『赤字続き』で分社化、子会社化です。
今日聞いたうちの部の人達は、呆然としてるのが大半。
まだ現実として、給料がどうの、仕事がどうの、
っていうのが見えてこないんで、
受け入れられてない人もたくさんいると思う。
実際、自分もその1人。
まぁ、結構すんなり受け入れてはいる。
こういう事になるんじゃないかな?という予感はあった。
ただ、それが思った以上に早かったから、
今は受け入れてる気になってるだけかも・・・。
とにかく、まずは、目の前のやるべき事をやらねば。
正直、甘えていた部分はやっぱりあったし。
大きな企業だから、どこか甘えてる部分はあった。
だから、それが無くなって、自分の改革をするのには、
ちょうど良い機会じゃないかと思ってます。
・・・ただ、これで子会社になって、
結果的に利益が出ないで、赤字続きだったら、
工場がつぶれて、仕事無くなりますねぇ・・・。
そしたら、このブログ終わりかな〜(==;)
サラリーマンじゃなくなっちゃうし(==;)
ちなみに、会社の他の人達からは、
「いくらなんでも急すぎるよな」
「上の人達は、下の奴らの事は考えてないんじゃない?」
「あくまでも経営側の責任だと思うんだけどな・・・」
という声が・・・。
自分も、そんな気がしないでも無いです。。。
って。。。
最近の自分は間に合ってないからな・・・。
チームチバラギの活動もサッパリですし・・・。
本当、申し訳ありませんですm( _ _ )m
こんな時だからこそ、感謝と反省を忘れずに。
どんな状況になっても、
鉄人、小橋建太選手のように最後まで諦めず。
とりあえず、仕事が無くならないように、
なんとかやってみようと思う、今日この頃です。
というわけでした。押忍。
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